人力資源和社會保障部日前表態(tài)，有條件的省市可自主考慮推行最低工資與物價水平聯(lián)動機制，以平抑物價上漲對居民收入的影響。記者昨天從北京市人社局獲悉，本市暫不實行工資與物價聯(lián)動機制。
七省先期試點
面對日漸擴大的收入差距，最低工資標準大體每年一次的調整顯然難以從根本上解決問題，百姓要求隨物價水平動態(tài)調整最低工資水平的呼聲也日漸增高。山東、江蘇、浙江等7個省，目前已先期試點建立低保、最低工資、基本養(yǎng)老金與物價水平相關聯(lián)動的動態(tài)調整機制。這意味著這些地區(qū)的最低工資將可能不再是一年一調，而是隨物價漲落頻繁地調整。增長緩慢的最低工資和節(jié)節(jié)攀升的物價之間，實現(xiàn)動態(tài)聯(lián)動。
據介紹，山東規(guī)定這一物價聯(lián)動機制，是由物價部門編制城鎮(zhèn)低收入居民基本生活費用價格指數，當年度低收入價格指數同比漲幅超過5%時，即啟動聯(lián)動機制。
對于這7個省的試點，人社部官員接受記者采訪時表示，這并非由該部統(tǒng)一安排，而是相關省份的自主行為。這位官員介紹，由于各地物價水平差異極大，該部尚不會統(tǒng)一安排這種試點，但有條件的省市可自主考慮推行。對于建立了工資聯(lián)動物價調整機制的地區(qū)，該部要求，相關地區(qū)每次調整前，都需要把調整方案上報該部備案，經該部批準后，就可以執(zhí)行了。
來源：京華時報 編輯：段若蘭
