中國日報網(wǎng)環(huán)球在線消息：都說IT是碗“青春飯”，年紀大了靠邊站，IT行業(yè)從業(yè)人員職業(yè)生涯發(fā)展的問題一直成為困擾業(yè)內(nèi)人士的“心頭病”。記者在對企業(yè)和專家采訪后得出結(jié)論，IT行業(yè)并不是青春飯，需要爭取發(fā)展。
入行IT業(yè)需慎重
IT業(yè)一直是職場招聘的大哥大，但并不是每個人都適合IT行業(yè)，如果盲目跟進或選擇職位，則有可能出現(xiàn)到30歲以后的IT職業(yè)疲勞癥。
愛思愛迪軟件教育機構(gòu)總經(jīng)理李長增認為，IT行業(yè)對個人工作技能要求很高，剛步入這個行業(yè)的職員年齡都在23歲左右，工作中他們一直在消耗剛學到的知識與技能，到了30多歲以后，他們技術(shù)方面達到一定的高度，但卻認為不能支持其做下去了，產(chǎn)生對工作的錯誤認識：認為這是年輕人的飯碗，已經(jīng)不適合自身的年齡了。前程無憂的王劍同意這一觀點，他說：“從個人角度看，前些年很多人因為IT行業(yè)收入高、熱門、找工作方便等理由，盲目選擇從事這份工作。但進入以后發(fā)現(xiàn)這個職業(yè)遠非自己想象得那么美好。結(jié)果他會懷疑自己的選擇，直至否定自己。”
IT行業(yè)有廣闊的職位選擇范圍，不同的企業(yè)是不同的。從宏觀的角度來說有這么幾種：技術(shù)、管理、銷售和售后服務(wù)等等。李長增說“職業(yè)是一個人一生的投資”，選擇至關(guān)重要，年輕人在考慮這一點時也是忌盲目、主觀、不切實際。其實往往最大的敵人就是不了解自己。
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